A t-on le droit à une pause ?



steph34
Cette question a été posée par steph34, le 11/08/2012 à à 20h22.  *  Alerter les modérateurs
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 steph34 a écrit [11/08/2012 - 20h22 - Avis,définition, témoignages et conseils sur le guide du savoir Web Libre.org]  
steph34

3h non stop + repas durant 1h+ 5h non stop. Est-ce légal ? ou a t-on droit à une pause ?

Merci.




Au revoir


 steph34 a écrit [11/08/2012 - 20h46 - Avis,définition, témoignages et conseils sur le guide du savoir Web Libre.org]  
steph34

Le réponse est "oui" apparemment, j'ai eu le retour d'un juriste... Je veux juste dire que l'esclavage n'a pas disparu en France...




Au revoir


 coeur de patate a écrit [11/08/2012 - 21h02 ]  
coeur de patate

ça dépend du boulot que tu fais ? il y a des conventions collectives pour cela !! :-) si c'est un boulot physique ou pas ?, les poses se ne sera jamais les patrons qui les proposeront ! c'est clair !! :-D




ciao!


 steph34 a écrit [11/08/2012 - 21h03 ]  
steph34

pourquoi rigoles-tu ? ce n'est pas drôle. pff. Tu aurais dû t'abstenir de répondre. Pour la convention, je n'en ai pas et pour le travail, oui, il est physique.




Au revoir


 coeur de patate a écrit [11/08/2012 - 21h45 ]  
coeur de patate

Si tu en dis un minimum comment veux tu que l'on te réponde ?? ça dépend des boulots ! ne pose pas de question alors si c'est un secret !! :-D je rigole si je veux tu ne vas tout de même pas me faire pleurer !! :-D ça na pas de sens ! franchement ?? !




ciao!


 fanatsy a écrit [12/08/2012 - 01h22 ]  
fanatsy

Bonsoir,
Ta pause c'est les 1 heure de repas, 1heure de pause pour 8 heure de travail je trouve ça très gentil déjà.




L'homme eut la foie et cette fois ce fût un homme. Le mal est-il celui que l'on combat ou que l'on inculque ? La vérité est souvent illusion mais apporte rédemption. Mon adresse: uhtb.wnpdhrf@ubgznvy.se , codée avec le code de césar, la clé est 13.


 bougainvilliee a écrit [12/08/2012 - 07h48 ]  
bougainvilliee

Bonjour,

Si j'ai bien compris, steph travaille 3 heures, sans interruption suivi d'un temps de repas de 1 h 50.

Cela apparait, ainsi, tout à fait légal et même plus que conforme au droit du travail.
Mais sans doute me trompe-je ?
Si elle veut bien préciser et mieux éclairer nos lanternes ?
Elle en sera très vivement remerciée.




Le doute est ma seule certitude


 steph34 a écrit [12/08/2012 - 08h01 ]  
steph34

La pause était de 1h. Le travail était intensif sous une chaleur caniculaire. Et oui, c'est légal, j'ai pu l'écrire plus haut.
Voilà pour les précisions.

Je demande aux modérateurs de supprimer ma question, merci.




Au revoir


 betinaweb a écrit [12/08/2012 - 18h46 ]  
betinaweb

Oui c'est légal.Quand je travaillais,j'avais droit à une pause d'un quart d'heure au bout de cinq heures de travail et une demi-heure au bout de 6heures et quart de travail.

Comme les horaires étaient flexibles,on s'arrangeait toujours pour qu'on n'est pas la pause,on nous faisait faire 4h45 ou 6h.

Après comme l'a dit coeur de patate,les conventions collectives peuvent être meilleures dans certaines boites.




"La connerie,c'est la décontraction de l'intelligence" Serge Gainsbourg.


 jenysan84 a écrit [30/04/2013 - 15h32 ]  
jenysan84

Pour la pause du midi, ton employeur peut te faire travailler pendant 6h complètes avant de t l'accorder. Ensuite, normalement tu as le droit à l'équivalent de 20min dans la journée, à voir selon ta convention collective.




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