Le contrat accompagnement emploi : c'est quoi ?
Randstad : agence d'interim qui propose aussi des CDD et CDI
Bilan de compétences : comment bien réussir votre bilan de compétence ?
Recrutement sur internet : ça ne s'improvise pas !
Onisep : établissement public spécialisé dans l'lnformation sur les enseignements et les professions
poitou-charentes-enligne fait partie des 650 sites actifs du dispositif enligne-fr.com. Ce site présente diverses solutions d'accès à l'expertise: un réseau de 15.000 indépendants expérimentés (généralistes et spécialistes), une base de données de 50.000 chercheurs d'emploi (en poste ou en demande) ainsi qu'une base de données de 50.000 demandeurs de stages.
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Vous pouvez envoyer une candidature spontanée avec une lettre de motivation, un curriculum vitae. Le Conseil Régional a fait le choix de conduire une politique du handicap qui permette d'améliorer concrètement les conditions de vie des personnes handicapées dans les domaines dont il est directement responsable. Aussi, la Région s'est-elle engagée à être elle-même exemplaire en matière de recrutement de travailleurs reconnus handicapés.
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Ce site livre des informations sur la formation et l'emploi dans la Région Poitou-Charentes, donne l'actualité générale et juridique, présente des fiches techniques et constitue un lieu de ressources pour les professionnels de la formation en Poitou-Charentes. Le CARIF Poitou-Charentes est un lieu d'information et d'animation, d'échanges et de rencontres entre les acteurs régionaux de la formation et de l'emploi.
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La Direction Régionale du travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle ainsi que les Directions Départementales du Travail participent à la mise en %u0153uvre des politiques d'emploi, d'insertion et de formation professionnelle ainsi que le reclassement de travailleurs handicapés initiées. Pour ce faire, elles proposent des mesures adaptées et des aides financières aux différentes catégories de publics, qu'ils soient salariés, employeurs ou demandeurs d'emploi.
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Notre équipe accompagne les demandeurs d'emplois dans leur recherche de poste. Cet accueil personnalisé s'appuie sur une méthode éprouvée visant à identifier les employeurs potentiels. De la recherche d'informations sur le tissu économique à la rédaction du curriculum vitae en passant par un suivi permanent, aucune étape n'est laissée au hasard. Ce travail de terrain est mené en collaboration étroite avec les acteurs locaux.
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