Qui peut bénéficier des chèques-vacances ?

Les chèques-vacances sont attribués aux administrés des collectivités locales, aux allocataires des CAF, à tous les employés du secteur privé et de la fonction publique ainsi qu'aux retraités de ce secteur. Les agents de la fonction publique sont concernés, s'ils travaillent dans le milieu hospitalier, dans le secteur territorial ou auprès de l'État. Mis à part les retraités de la fonction publique, d'autres personnes dans la même catégorie peuvent jouir des chèques-vacances si leur mutuelle a passé un accord avec l'Agence Nationale pour les Chèques-Vacances. Les militaires de l'État, les agents civils, les fonctionnaires et tous les salariés redevables de l'année 1998 peuvent également demander leurs chèques-vacances. Il en est de même pour les salariés, qui passent par le centre communal d'action sociale ou par l'association d'aide aux personnes. Même si les chèques-vacances sont nominatifs, les membres de la famille de l'acquéreur ou les personnes à charge nommées par l'acquéreur peuvent l'utiliser. Une famille nombreuse peut également effectuer une demande de chèques-vacances auprès de l'ANCV. Pour ce faire, un membre de la famille doit verser à l'épargne mensuelle un montant de son salaire, pris en charge par l'organisme social ou l'entreprise. L'organisme social peut être le CAS, le COS, la mutuelle de la fonction publique ou le comité d'entreprise. L'entreprise donne en contrepartie un carnet de chèques-vacances d'un montant de 10 et 20 euros. À titre d'information, 170 000 établissements de loisirs et touristiques acceptent les chèques-vacances, pour profiter des séjours à des tarifs moins chers. En 2010, le nombre de salariés, qui bénéficient de cet avantage, est de 3,4 millions pour un montant total de 1,26 milliards d'euros. La formule chèques-vacances est très plébiscitée et connaît une hausse considérable dans les grandes et les petites entreprises.

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Il y a 3183 jours 1 heure 7 minutes Le Lundi 02 Mai 2011 Postée par Chris (Profil Google+)

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