Psychologie cognitive : A quoi ça sert ?

La psychologie cognitive sert à effectuer des tests dont le moteur principal est la mémoire. Parmi ces tests figurent ceux qu’on connaît sous les appellations de tests psychotechniques ou de tests psychologiques, de personnalité et de QI. Ces tests sont généralement utilisés lors des examens d’embauche. Les travaux effectués dans le domaine de la psychologie cognitive apportent de nombreux intérêts dans l’évaluation des capacités de plusieurs sujets, aussi bien considérés en lot qu’en individu. Cette science expérimentale devient de plus en plus intéressante quand on peut la réaliser soi-même. La psychologie cognitive trouve alors tout son intérêt dans l’autoévaluation d’un sujet. Les résultats des travaux s’appliquent dans de nombreux domaines où ils sont mis à la disposition du grand public. Cette autoévaluation peut inciter le sujet à faire un travail ou des exercices de mémoire selon les résultats obtenus lors du test. Cette étude peut avoir comme objectif le perfectionnement individuel, grâce aux tests et aux jeux effectués. Ces derniers peuvent être des exercices de concentration, des énigmes, des exercices de logique ou des jeux d’esprit. De nombreux sites en ligne incluent d’ailleurs ces jeux de logique dans leurs fonctionnalités. Bon nombre de dirigeants de sociétés se servent des méthodes utilisées par la psychologie cognitive pour évaluer les postulants d’emplois, en leur faisant passer des « tests psycho » ou pour apprécier de façon périodique la capacité de leurs employés. La psychologie cognitive est aussi utilisée, grâce à ces mêmes méthodes, à entretenir le potentiel intellectuel des sujets âgés afin d’éviter leur déclin ou l’installation précoce d’une dégénérescence sénile. Cette science est donc applicable dans la vie quotidienne de chaque individu.

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Il y a 3462 jours 23 heures 3 minutes Le Mercredi 30 Mars 2011 Postée par Chris (Profil Google+)

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